In der aktuellen Studie azubi.report 2016 des Portals Ausbildung.de wurden 2.180 Azubis zu ihrer Ausbildungssituation befragt. Die Mehrheit, 91,1 % äußerten sich zufrieden mit der von ihnen gewählten Berufsrichtung. Defizite gab es aber dennoch, z. B. bemängelten 80,2 % die fehlende klare Struktur im Arbeitsalltag und 43,5 % klagten über steigenden Druck in der Ausbildung.
Haben Sie sich als Ausbilder auch schon bei diesem oder einem ähnlichen Gedanken ertappt? Dem Azubi Aufgaben “mal eben schnell” zur Erledigung zu geben ist jedoch nicht gut. “Mal eben schnell” hat nämlich einige Nachteile für Ihren Auszubildenden und auch für Sie als Ausbilder! weiterlesen
Wer kennt sie nicht, die innere Unruhe kurz vor einer Prüfung, die Aufregung, kurz bevor der Test ausgehändigt wird, die feuchten Hände, wenn das Prüfungsgespräch in wenigen Minuten beginnt.
Doch bis wohin ist es normale Aufregung und ab wann beginnt die tatsächliche Prüfungsangst? weiterlesen
Ob Auszubildende oder ausgelernte Kollegen, ob kleiner oder großer Betrieb: Bei den einen gilt ein “Sie” als höflich und vorgeschrieben, bei den anderen ist ein “Arbeits-Du” selbstverständlich. Manchmal gibt es sogar die internationale Variante: “Oliver, können Sie bitte…”. Aber was ist eigentlich richtig? Darf ich als Ausbilder meine Azubis einfach duzen? Oder muss ich andersherum meinen noch minderjährigen Auszubildenden wirklich mit “Sie” ansprechen? weiterlesen
Ein spannender Gedanke, oder? Haben Sie schon daran gedacht, dass Ihr Auszubildender vielleicht einmal als Ihr Vorgesetzter wieder kommt? Dabei ist Wertschätzung die Grundlage für gute Ausbildungsqualität. weiterlesen