Berufsvorbereitung im Betrieb
Immer weniger Bewerbungen und kaum geeignete Kandidaten für Ihre Ausbildungsplätze? Dann könnte eine sogenannte Berufsvorbereitung im Betrieb eine Alternative für Sie sein. Warum diese Maßnahme sinnvoll sein kann, welche Möglichkeiten es gibt und wer Sie dabei unterstützt, erfahren Sie im Auftakt dieser Reihe.
Ausbilder 4.0 – das sind die Anforderungen
Im Prinzip ist es ganz einfach: Sie legen die Ausbilderprüfung ab oder besuchen einen Ausbilderkurs, um das nötige Rüstzeug für die Begleitung von Auszubildenden zu erhalten. Doch um ein “Ausbilder 4.0” zu werden und die Herausforderungen der Digitalisierung bewältigen zu können, sind zusätzliche Schlüsselfähigkeiten wichtig.
Wie Sie Auszubildende am Ausbildungsende nicht verlieren
Im neuen Jahr starte ich heute mit einem Ausbildertipp, der sich mit dem Ausbildungsende beschäftigt. Denn bei vielen Auszubildenden stehen die nächsten Wochen die mündlichen Abschlussprüfungen an. Und hier stellt sich die Frage, wie die letzten Wochen bzw. Monate so gestaltet werden können, dass Ihre Auszubildenden gerne im Betrieb bleiben. weiterlesen
Azubi auch an Berufsschultagen im Betrieb einsetzen?
Berufsschulbesuch ist Pflicht
In Deutschland haben wir das duale Ausbildungssystem. Dies bedeutet, die Azubis absolvieren ihre Ausbildung zum einen Teil im Betrieb, zum anderen Teil in der Berufsschule. Aber müssen die Azubis wirklich immer zur Berufsschule? Oder können Sie als Ausbilder den Berufsschulunterricht auch untersagen? weiterlesen