Als Folge der demografischen Entwicklung ist die Nachfrage junger Menschen nach dualer Berufsausbildung erstmals unter 600.000 gesunken. Auch das Angebot an Ausbildungsplätzen sowie die Zahl der neu abgeschlossenen Ausbildungsverträge gingen leicht zurück.
Der auf Expresstransporte spezialisierte Dienstleister Sovereign hat eine Azubi-WG in Hamburg-Eimsbüttel eröffnet, um Jugendliche, die außerhalb wohnen, als angehende Fachkräfte zu gewinnen.
Während in der Autoindustrie und im Finanzsektor viele Entlassungen geplant werden, blüht die deutsche Discounter-Landschaft: Die Branchenriesen Edeka, Lidl, Rewe und Aldi legen kräftig zu, allerdings fehlt es an ca. 50.000 Mitarbeitern. Die Filialleiter suchen händeringend nach Personal und nach Auszubildenden.
Was ist zu beachten, wenn Sie die optimale Stellenanzeige für Ihr Azubi-Recruiting erstellen wollen? Lesen Sie in diesem Beitrag, welche Inhalte gefragt sind, welche Aufbereitung die Bewerber anspricht und womit Sie letztendlich die Jugendlichen von dem Ausbildungsplatz in Ihrem Unternehmen überzeugen.
Die Digitalisierung eröffnet neue Möglichkeiten für das Lernen und Prüfen in der beruflichen Bildung. Das gilt auch für die Messung von Kompetenzen bei Auszubildenden. In der Forschung zeigt sich dabei klar ein Trend hin zu computerbasierten Testinstrumenten.