Ruth Berg ist Mitglied des Fachbeirates für den wir Ausbilder-Kongress. Als Ausbildungsleiterin in einem mittelständischen Familienunternehmen erklärt sie uns, was Rennsport mit Azubi-Marketing zu tun hat und was die größte Herausforderung in den nächsten Jahren sein wird.
Telefonieren gehört in allen Unternehmen zum Alltag, auch für die Auszubildenden. Ein Gespräch mit Kollegen stellt meist keine Herausforderung dar, “droht” aber ein externer Geschäftspartner oder gar ein Kunde mit Anruf, reagieren einige Azubis mit Herzklopfen und feuchten Händen. Ein “Konfrontationstraining” der besonderen Art erlebte die Auszubildende Ida Henke im Kundenservice. Dank professioneller Unterstützung und viel Übung hat sie gelernt, ihre Ängste in den Griff zu bekommen und gelassen wie ein Profi Kundengespräche abzuwickeln.
Lesen Sie mehr in unserem Erfahrungsbericht Telefonangst.
Modellprojekt zur Integration geflüchteter Menschen in den Arbeitsmarkt.
14 junge Männer aus Syrien, Eritrea und dem Irak qualifizieren sich in den Werkstätten der Autohaus Peter Gruppe für einen Ausbildungsplatz im Kfz-Handwerk. Ein entschlossener Unternehmer, engagierte Ausbilder und Kollegen sowie die Bundesagentur für Arbeit stehen hinter dem Modellprojekt. Unsere Autorin Anja Stamm war vor Ort.
Der Online-Versandhändler Amazon hat unter der Adresse www.amazoninspire.com eine neue Plattform für sogenannte Open Educational Recources (OER), also offen lizensierte Bildungsunterlagen gestartet. Für die Nutzung zu dem Portal müssen Lehrer bzw. Lehrinstitute sich zunächst registrieren. Die Lehrmaterialien, die auf der Plattform zur Verfügung gestellt werden, sind kostenfrei. Grundlage dafür ist die Creative Commons 4.0 Lizenz.
Viele Betriebe sind bereit, Flüchtlinge auszubilden, wünschen sich aber Planungssicherheit über eine realistische Bleibeperspektive der künftigen Azubis. Dazu kommt jetzt eine weitere Diskussion: Was passiert mit Auszubildenden, die ihre Lehre abbrechen?