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Interview mit Ausbildungsleiterin Dagmar Differenz

Dagmar Differenz ist seit 2001 Ausbildungsleiterin. Sie betreut 10 Azubis und 18 duale Studenten, zusätzlich ist sie Koordination und Ansprechpartnerin auch in technischen Ausbildungsberufen.

“Eine gute Ausbildung wird nur erreicht, wenn wir unsere Ausbilder und Ausbildungsbeauftragten mitziehen und motivieren.” – Das sagt Ausbildungsleiterin Dagmar Differenz. Worauf sie stolz ist und welche Herausforderungen bei Murrelektronik ihr bevorstehen, verrät sie im Interview. weiterlesen

Junges Gemüse – ein nachhaltiges Azubi-StartUp

Eigenverantwortlich und selbstorganisiert arbeiten, Wertschätzung erfahren und sich an Zahlen messen lassen – das alles erleben Azubis der AGRAVIS Raiffeisen AG in der Zentrale in Münster und am Standort Hannover während ihrer Mitarbeit im Start-up „Junges Gemüse“. Wie das funktioniert, berichtet die Auszubildende Maike Munsch.

Die “Junges Gemüse”-Auszubildenden    ©AGRAVIS Raiffeisen AG

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Moderne Ausbildung: Methodenvielfalt für die Generation Z

Eine moderne Ausbildung bedeutet nicht zwangsläufig, dass alles digital und mit hunderten von Tools stattfindet. Es bedeutet eher, dass sie angepasst ist an die Bedürfnisse der Jugendlichen. Abwechslungsreich, kreativ und vielfältig. Methodenvielfalt ist für die Generation Z enorm wichtig, da sie unterschiedliche Arten des Lernens bevorzugt.

©Sushiman – stock.adobe.com

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